C1 · 42 Wörter
Ressources humaines
Recrutement, développement, séparation — la langue du service du personnel.
La trente-deuxième entrée est a repreensão registada, et ce que le français met à cette place est un mot dont l’histoire est plus longue que la sanction qu’il désigne. Dans l’échelle disciplinaire, après l’avertissement vient « le blâme ». Or « blâmer » n’est pas né du droit : c’est la forme populaire, usée par des siècles de bouche, du latin blasphemare, lui-même pris au grec blasphēmein, parler mal de quelqu’un. Le mot a suivi la route ordinaire des mots très employés — le groupe ph est tombé, la syllabe du milieu s’est effacée, et blastemare a donné l’ancien blasmer, puis « blâmer », dont l’accent circonflexe tient encore la place de la lettre perdue. Beaucoup plus tard, la langue savante est retournée chercher le même verbe latin et en a tiré « blasphémer », intact. Les deux sont donc le même mot, l’un descendu à la vie de bureau et l’autre resté à l’église. Le portugais n’a repris que la forme savante, blasfemar, et nomme la sanction tout autrement : a repreensão, ce que l’on adresse à quelqu’un pour le rappeler à l’ordre.
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